Huawei rekrutiert eine neue Gruppe talentierter junger Menschen aus der ganzen Welt: keine Einschränkungen bei Schulen, keine Einschränkungen bei akademischen Qualifikationen, keine Einschränkungen bei Hauptfächern

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Freigeben: 2024-07-24 12:28:42
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Diese Website berichtete am 23. Juli, dass Huaweis offizielles Rekrutierungskonto heute eine Bekanntmachung zur Rekrutierung einer neuen Gruppe talentierter junger Menschen auf der ganzen Welt herausgegeben habe. Die konkreten Anforderungen sind wie folgt: Keine Beschränkung auf die Schule, keine Beschränkung auf das Hauptfach, keine Beschränkung auf akademische Qualifikationen; besondere Leistungen in den Bereichen Mathematik, Physik, Chemie, Computer, künstliche Intelligenz usw., wie z. B. schwergewichtige wissenschaftliche Forschungsergebnisse, Vorträge, Patente oder Auszeichnungen bei internationalen Top-Wettbewerben; Ziel ist es, Branchenführer im Technologiebereich zu werden. Huawei erklärte, dass es „Genies“ mit herausfordernden Themen von Weltrang, talentierten Mentoren sowie globalen Plattformen und Ressourcen versorgen werde. fenye

Huawei rekrutiert eine neue Gruppe talentierter junger Menschen aus der ganzen Welt: keine Einschränkungen bei Schulen, keine Einschränkungen bei akademischen Qualifikationen, keine Einschränkungen bei Hauptfächern


Dieser Website ist aufgefallen, dass auf dem diesjährigen Rekrutierungsplakat eine Einführung zu Gehalt und Sozialleistungen fehlte. Laut der letztjährigen Rekrutierung „genialer junger Leute“ wird ihr Gehalt mehr als fünfmal höher sein.
Huaweis „Genius Youth“-Programm ist eine „Challenge“, die vom Huawei-Gründer Ren Zhengfei ins Leben gerufen wurde, um Top-Talente aus der ganzen Welt anzuziehen. Im Juni 2019 startete Huawei das Projekt „Genius Youth“. Laut Ren Zhengfei wird „Genie Boy“ hauptsächlich zur Bestimmung des Niveaus und des Gehalts von Mitarbeitern verwendet. Nach dem Einstieg bei Huawei wird es diesen Titel nicht mehr geben.
Laut den zuvor veröffentlichten E-Mails von Huawei wird das Gehalt von „genialen Jungs“ nach dem jährlichen Gehaltssystem gezahlt. Es gibt drei Stufen, nämlich 896.000 bis 1,008 Millionen Yuan, 1,405 Millionen bis 1,565 Millionen Yuan und 1,82 Millionen bis 2,01 Millionen Yuan .

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Quelle:ithome.com
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