Entlassungen sind ein Albtraum für Fachkräfte und alle, die in anderen Bereichen arbeiten. Während der Epidemie standen IT-Unternehmen vor großen Herausforderungen, und Entlassungen wurden aufgrund von Kostensenkungen, Übernahmen, Umstrukturierungen und Wirtschaftsabschwüngen zu einem notwendigen Anpassungsmittel. Die Entwicklung der künstlichen Intelligenz hat in gewissem Umfang auch zu einem Abbau von Arbeitsplätzen und einer Zunahme von Entlassungen geführt. In der aktuellen Situation müssen viele IT-Unternehmen Entlassungsmaßnahmen ergreifen, um den Herausforderungen gerecht zu werden.
Alle großen Technologieunternehmen wie Google, Amazon, Microsoft, Meta und Salesforce planen im Jahr 2024 groß angelegte Entlassungen. Im ersten Monat haben 25.000 Mitarbeiter ihren Arbeitsplatz verloren, und diese Situation dürfte sich auch im weiteren Verlauf des Jahres fortsetzen und die Zahl der Entlassungen dürfte weiter zunehmen.
Hier ist eine Liste der führenden Technologieunternehmen, die in diesem Jahr Entlassungen ankündigen:
Microsoft kündigte an, 1.900 Mitarbeiter zu entlassen, wovon hauptsächlich die Mitarbeiter der Gaming-Abteilung betroffen sind, was etwa 8 % entspricht. Phil Spencer, CEO von Microsoft Gaming, äußerte ebenfalls seine Ansichten.
Wir haben die schmerzhafte Entscheidung getroffen, etwa 1.900 Stellen aus unserem 22.000-köpfigen Team zu streichen.
Anfang 2023 entließ Microsoft 10.000 Mitarbeiter, eine der größten Entlassungen in diesem Jahr.
eBay ist ein weiterer Technologieriese, der Mitarbeiter entlässt. Das Unternehmen plant, etwa 1.000 Mitarbeiter zu entlassen, was 9 % seiner gesamten Belegschaft entspricht. Jamie Iannone, Präsident und CEO des Unternehmens, sagte:
Wir müssen uns von denen verabschieden, die so viele wichtige Beiträge zur eBay-Community und -Kultur geleistet haben, und das ist nicht einfach.
Wie er sagte, waren die Mitarbeiterzahl und die Ausgaben bei eBay schneller gewachsen als das Unternehmen, weshalb es zu Entlassungen kam.
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SAP, das weltweit führende ERP-Softwareunternehmen, organisiert 8.000 Stellen neu, um sich auf das Zeitalter der künstlichen Intelligenz (KI) vorzubereiten.
CEO Christian Klein sagt:
Das geplante Transformationsprogramm markiert das nächste Kapitel für SAP und stärkt die Verlagerung von Investitionen in strategische Wachstumsbereiche, insbesondere Business Artificial Intelligence.
Einige Mitarbeiter können im Rahmen des Umstrukturierungsplans entlassen werden.
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Google ist ein weiteres Unternehmen, das in diesem Jahr einen Stellenabbau plant. Im zweiten Halbjahr 2023 entließ das Unternehmen mehrere Mitarbeiter aus seinem Anzeigenverkaufsteam. Darüber hinaus werden im Jahr 2024 Hunderte von Mitarbeitern in den Bereichen digitale Assistenten, Hardware und anderen Teams entlassen. Und wie Sundar Pichai von Google Central and Eastern Europe bestätigte, ist in naher Zukunft mit weiteren Entlassungen zu rechnen.
Amazon wird als größter Online-Händler und Technologieanbieter im Jahr 2024 ebenfalls Mitarbeiter entlassen. Hunderte Stellen wurden in verschiedenen Abteilungen gestrichen, darunter Alexa, Streaming-Betrieb usw.
Im Jahr 2023 wurden mehr als 27.000 Menschen entlassen, die größten Entlassungen des Jahres.
Der berühmte Kurzvideo-Hosting-Dienst TikTok hat Anfang 2024 ebenfalls Mitarbeiter entlassen. Die Muttergesellschaft ByteDance hat Entlassungen bestätigt. Von den Entlassungen waren vor allem die Vertriebs- und Werbeabteilungen betroffen.
Discord ist eine Instant Messaging- und VoIP-Anwendung. Sein CEO Jason Citroën kündigte 17 % Entlassungen an, von denen 170 Stellen in verschiedenen Abteilungen betroffen waren. Es ist nicht das erste Mal, dass das Unternehmen Mitarbeiter entlässt. Im Jahr 2023 werden etwa 4 % der Mitarbeiter entlassen. Wie der CEO sagte, wurde diese schwierige Entscheidung getroffen, um den Fokus des Unternehmens zu schärfen, die Effizienz zu steigern und den Wandel in der Technologiebranche voranzutreiben.
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Twitch kündigte im März 2023 400 Entlassungen an. In einer weiteren Entlassungsrunde in diesem Jahr wird das Unternehmen etwa 35 % seiner Belegschaft abbauen. Dies betrifft mehr als 500 Arbeitsplätze in mehreren Abteilungen des Live-Video-Streaming-Dienstes.
Flexe steht als nächstes auf der Liste der Entlassungen im Tech-Bereich im Jahr 2024. Dabei handelt es sich um ein Lager- und Logistikunternehmen, das voraussichtlich 38 % seiner Mitarbeiter entlassen wird. Darüber hinaus entließ das Unternehmen im vergangenen Jahr 131 Mitarbeiter.
Eine weitere massive technische Entlassung wurde von Unity Software, der beliebten plattformübergreifenden Spiele-Engine, bestätigt. Das Unternehmen geht davon aus, im Rahmen eines „Corporate Reset“-Prozesses 25 % seiner Belegschaft abzubauen. Rund 1.800 Mitarbeiter müssen gehen. Wie der CEO des Unternehmens, James M. Whitehurst, bestätigte, betrifft dies nicht einige Teams an allen Standorten, sondern alle Teams.
Xerox ist ein IT-Unternehmen, das Drucker, Kopierer, Dokumentenmanagementlösungen und andere damit verbundene Dienstleistungen herstellt. Um sich an das sich verändernde Umfeld im Technologiebereich anzupassen, wurde das Unternehmen außerdem umstrukturiert und 15 % seines Personals abgebaut.
Riot Games, ein bekannter Videospielentwickler, wird 11 % seiner Mitarbeiter entlassen. Das Unternehmen beschäftigt rund 530 Mitarbeiter. Die Entlassungen waren auf Kostensenkungsanforderungen und die Konzentration auf die Gaming-Sparte zurückzuführen.
Salesforce hat die Entlassung von 700 Mitarbeitern (7 %) seiner gesamten Belegschaft angekündigt. Im Jahr 2023 werden rund 7.000 Mitarbeiter entlassen.
Intel hat sich ebenfalls dem Entlassungstrend angeschlossen und wird voraussichtlich noch in diesem Jahr Mitarbeiter entlassen. In den Vereinigten Staaten könnte die Zahl der Entlassungen auf 235 steigen.
Außer diesen großen Unternehmen. Mehrere kleine und mittelständische Unternehmen haben Mitarbeiter entlassen, was wirklich bedauerlich ist. Obwohl wir hoffen, dass diese Entlassungen bald ein Ende haben, ist es am besten, sich an das sich verändernde Umfeld in Ihrem Bereich anzupassen und Ihre Fähigkeiten zu verbessern, um herauszustechen und Ihre Position zu behalten.
Im Jahr 2023 kam es in der technischen Industrie zu drastischen Entlassungen. Leider haben mehr als vier Arbeitnehmer ihren Arbeitsplatz verloren. Noch bedauerlicher ist, dass die Entlassungen auch in diesem Jahr nicht enden Mitarbeiter werden von ihren Arbeitsplätzen entlassen.
Das obige ist der detaillierte Inhalt vonListe der Entlassungen in der Technologiebranche im Jahr 2024. Für weitere Informationen folgen Sie bitte anderen verwandten Artikeln auf der PHP chinesischen Website!
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