PHP-Redakteur Youzi gibt Ihnen eine detaillierte Analyse, wie die Direktrekrutierung von Vorgesetzten eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch initiiert, und erklärt Ihnen, wie die Direktrekrutierung von Vorgesetzten Einladungen zu Vorstellungsgesprächen versendet. Während des Rekrutierungsprozesses kann die rationelle Nutzung der Intervieweinladungsfunktion der Chef-Direktrekrutierung die Rekrutierungseffizienz verbessern und mehr herausragende Bewerber anziehen. Anhand der Anleitung dieses Artikels erfahren Sie, wie Sie die Einladungsfunktion zu Vorstellungsgesprächen auf der Chef-Direktrekrutierungsplattform flexibel nutzen können, um die Rekrutierungsergebnisse zu verbessern und geeignete Talente schneller zu finden.
So initiieren Sie eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch von der Chef-Direktrekrutierung
Antwort: [BOSS-Direktrekrutierung]-[Nachricht]-[Bewerber]-[Interview-TA].
Spezifische Schritte:
1. Öffnen Sie zunächst die BOSS-Direktrekrutierungssoftware und klicken Sie unten rechts auf der Seite auf
Auf der Nachrichtenseite wählen wir die
[Person] aus, die interviewt werden soll.
3 Nach dem letzten Klick klicken wir auf der Chat-Seite auf [Interview-TA];
Das obige ist der detaillierte Inhalt vonSo initiieren Sie eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch für die direkte Rekrutierung von Chefs_So senden Sie eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch für die direkte Rekrutierung von Chefs. Für weitere Informationen folgen Sie bitte anderen verwandten Artikeln auf der PHP chinesischen Website!