49 % des personnes interrogées craignent de se faire « voler leur emploi » par l'IA, Microsoft publie le rapport 2023 Work Trend Index

Selon les informations du 10 mai, Microsoft a récemment lancé le rapport annuel 2023 sur l'indice des tendances du travail, axé sur l'observation des points de vue des employés sur l'intelligence artificielle, et l'intelligence artificielle. intelligence Impact sur la productivité.

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Selon le rapport, les deux tiers des personnes interrogées ont déclaré qu'il n'y avait pas assez de temps et d'énergie pour terminer les travaux #🎜🎜 ; # 49% des personnes interrogées s'inquiètent de l'impact de l'intelligence artificielle sur leur travail.

Microsoft a déclaré que le rapport avait interrogé 31 000 employés dans 31 pays et analysé « des milliards de signaux de productivité agrégés dans Microsoft 365 et les tendances du marché du travail de LinkedIn ».

IT Home joint les principales informations comme suit :

Les deux tiers des salariés traitent chaque jour un grand nombre d'e-mails et de messages de chat, ce qui affecte leur efficacité du travail. Pas assez de temps et d’énergie pour faire le travail.

• 62% des salariés déclarent perdre beaucoup de temps à chercher des informations, à communiquer et à se coordonner chaque jour au travail, et qu'il n'y a pas assez de temps pour l'innovation et la coopération avec les autres.
• 49% des personnes interrogées craignent que leur emploi ne soit "supprimé" par l'intelligence artificielle
• 70% des personnes interrogées espèrent que l'intelligence artificielle pourra effectuer plus de tâches et réduire leur charge de travail
• 82% des chefs d'entreprise interrogés estiment que les salariés doivent avoir de nouvelles compétences liées à l'intelligence artificielle.
• Microsoft a constaté une augmentation de 79 % d'une année sur l'autre des mentions de « GPT » ou « GAI » (Intelligence artificielle générative) dans ses offres d'emploi LinkedIn aux États-Unis.

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