


Déclaration de Gree Electric Appliances : L'augmentation de la prime de fin d'année de 200 millions de yuans n'a rien à voir avec la mise à disposition gratuite de téléphones portables professionnels
L'annonce récente par Dong Mingzhu des primes de fin d'année pour les employés a attiré une large attention. Selon les dernières rumeurs, ces 200 millions de bonus supplémentaires seraient en réalité distribués sous la forme d'un téléphone portable Gree G3 pour chaque employé. Cette décision reflète en outre l'attention et les récompenses de Gree envers ses employés, et favorise également la promotion des téléphones mobiles Gree sur le marché.

Gree Electric Appliances a publié une déclaration clarifiant la fausse nouvelle selon laquelle le président Dong Mingzhu accordera un bonus de fin d'année de 200 millions de yuans lors de la cérémonie du rêve mondial Gree 2024. La déclaration indiquait clairement que la nouvelle n'était pas vraie. Gree Electric a en fait distribué des téléphones portables Gree aux employés plutôt que des primes de fin d'année.
Afin d'améliorer l'efficacité du travail et de faciliter le travail mobile, l'entreprise a décidé de fournir à chaque employé un téléphone portable professionnel et un forfait de communication gratuits, et prévoit de les distribuer aux employés par lots avant et après la Fête du Printemps. Cette démarche vise à mieux s'adapter aux logiciels de travail de l'entreprise et à permettre aux salariés de travailler à tout moment et n'importe où.
2. La prime de fin d'année augmentée de 200 millions de yuans n'a rien à voir avec le téléphone portable de travail gratuit La prime de fin d'année augmentée n'inclut pas les cadres moyens et supérieurs, et la part augmentée est. orienté vers les employés de première ligne de la production.
3. La société se réserve le droit de poursuivre en justice les médias eux-mêmes et les personnes qui propagent des rumeurs.

Dong Mingzhu, président et président de Gree Electric Appliances, a déclaré lors de la « Gree 2024 Global Dream Ceremony » que la performance de Gree a atteint un nouveau sommet l'année dernière, générant un bénéfice de 29 milliards. Elle a souligné que cette réalisation est indissociable du travail acharné de chaque employé et de l'esprit de collaboration de l'équipe, et a annoncé une nouvelle passionnante : des primes de fin d'année seront distribuées aux employés, et leur montant sera augmenté de 200 millions. Cette décision motive davantage tous les employés et démontre la grande reconnaissance et les récompenses de Gree Electric pour les contributions des employés. Le style de leadership de Dong Mingzhu et les performances réussies de Gree Electric ont jeté des bases solides pour le développement futur de l'entreprise, tout en transmettant au monde la force et l'héroïsme de Gree Electric
Sur la courte plateforme vidéo, un employé d'une filiale de Gree Electric Électroménagers A montré son prix de fin d'année. Ce bonus de fin d'année se compose de deux parties : des produits en espèces et des produits d'échange de points. Les employés ont reçu une prime de fin d'année de 4 500 yuans en espèces et ont utilisé leurs points pour échanger certains produits, notamment des cuiseurs à riz, des casseroles santé, des ventilateurs électriques, etc., d'une valeur totale d'environ 4 000 yuans.
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De nombreux amis ont exprimé leur souhait de savoir comment créer une famille dans le logiciel Gree+. Voici la méthode de fonctionnement pour vous. Amis qui veulent en savoir plus, venez jeter un œil avec moi. Tout d’abord, ouvrez le logiciel Gree+ sur votre téléphone mobile et connectez-vous. Ensuite, dans la barre d'options en bas de la page, cliquez sur l'option « Mon » à l'extrême droite pour accéder à la page du compte personnel. 2. Après être arrivé sur ma page, il y a une option « Créer une famille » sous « Famille ». Après l'avoir trouvée, cliquez dessus pour entrer. 3. Accédez ensuite à la page pour créer une famille, entrez le nom de famille à définir dans la zone de saisie en fonction des invites, puis cliquez sur le bouton « Enregistrer » dans le coin supérieur droit après l'avoir saisi. 4. Enfin, une invite « enregistrement réussi » apparaîtra au bas de la page, indiquant que la famille a été créée avec succès.

Selon les informations de ce site du 1er mai, Gree Electric Appliances a publié aujourd'hui l'interprétation du rapport annuel 2023 et du rapport du premier trimestre 2024. Les données montrent que les revenus d'exploitation totaux de Gree Electric augmenteront de plus de 7 % et 2 % d'une année sur l'autre au premier trimestre 2023 et 2024 respectivement. Ce site organise les données d'exploitation de Gree pour toute l'année 2023 et le premier trimestre 2024 comme suit : Données d'exploitation pour 2023 : le résultat d'exploitation total est de 205,018 milliards de yuans, soit une augmentation d'une année sur l'autre de 7,82 %. milliards de yuans, soit une augmentation de 13,97% sur un an. Le bénéfice net attribuable à la société mère est de 290,17 milliards de yuans, soit une augmentation de 18,41% sur un an. Le bénéfice total était de 32,816 milliards de yuans, sur un an. augmentation annuelle de 20,57 %. Le bénéfice de base par action était de 5,22 yuans/action, soit une augmentation d'une année sur l'autre de 17,83 %.

Selon les informations publiées sur ce site le 12 août, le sujet #王自如在狠狠用了# était à la mode sur Weibo aujourd'hui. Wang Ziru a été arrêté par la ville de Shenzhen Nanshan pour non-respect des obligations de paiement spécifiées dans le document juridique en vigueur. le délai spécifié dans l'avis d'exécution. Le tribunal populaire de district a adopté des mesures pour restreindre la consommation. L'ordonnance de restriction de consommation du tribunal populaire du district de Shenzhen Nanshan de Fenye montre que la restriction de consommation élevée de Wang Ziru est liée à un litige survenu le 22 janvier 2024. Ce site Web a remarqué qu'en février de cette année, le sujet sur l'exécution de 33,83 millions de #王子如被# est également apparu dans les recherches populaires de Weibo. Selon le China Enforcement Information Disclosure Network, Wang Ziru disposait d'informations sur son exécution. L'affaire a été déposée le 22 janvier, avec un objectif d'exécution de 33 837 857 yuans. Le tribunal d'exécution était le tribunal populaire du district de Shenzhen Nanshan. n'a pas précisé clairement.

Gree, qui aime traverser les frontières, lorgne cette fois sur la piste des appareils de beauté. Le 2 août, la conférence de presse stratégique de Gree pour les appareils électroménagers de lavage de glace s'est tenue à Shijiazhuang, dans la province du Hebei. Le président de Gree, Dong Mingzhu, a révélé lors de la conférence de presse que Gree Electric avait développé avec succès un instrument de beauté et cultivait personnellement le produit. Elle a dit qu'elle s'était trouvée plus belle après seulement une semaine. Bien que ce ne soit pas la première fois que Gree traverse les frontières, Dong Mingzhu a personnellement apporté les marchandises, ce qui a toujours attiré une grande attention sur les équipements de beauté Gree. Xiaolei a remarqué que cet appareil de beauté n'est actuellement disponible que sur la boutique officielle de Gree Electric et est introuvable sur les plateformes de commerce électronique telles que Taobao et JD.com, mais les chiffres de ventes cumulés sont un peu flagrants. Source : Gree Dong Mingzhu Store Il n'est pas difficile de voir que la plupart des consommateurs ont encore une attitude attentiste à l'égard du crossover de Gree. Franchissant à nouveau les frontières, Dong Mingzhu est tombé amoureux des « instruments de beauté »

Dong Mingzhu, président et président de Gree Electric Appliances, a annoncé lors de la « Cérémonie du rêve mondial Gree 2024 » que la performance de l'année dernière avait atteint un nouveau sommet, réalisant un bénéfice de 29 milliards. Elle a déclaré que l'objectif au cours des cinq prochaines années était de doubler les bénéfices et a décidé d'utiliser 200 millions supplémentaires pour octroyer des primes de fin d'année aux salariés. Cette décision reflète l’accent mis par Gree Electric sur les employés et l’optimisation continue des politiques de récompense, et démontre également la confiance et la détermination de Gree Electric dans le développement futur. Cependant, des rumeurs récentes affirment que le bonus de fin d'année de 200 millions est en réalité distribué sous la forme de « tout le monde a un téléphone portable Gree G3 ». On dit que l'entreprise a directement distribué des téléphones mobiles G3 d'une valeur de 200 millions de yuans aux employés. Cependant, ces téléphones portables ne sont vendus que pour environ 300 yuans sur le marché de l'occasion, ce qui les rend difficiles à vendre. Cependant, la société a calculé le prix sur la base d'un prix de 3 599 yuans par unité.

Il y a quelque temps, Pékin a lancé conjointement une subvention à la reprise avec JD.com. Au total, huit catégories d'appareils électroménagers numériques peuvent recevoir jusqu'à 20 % de subvention, ce qui fait vraiment l'envie des amis des autres villes. Cependant, voici la bonne nouvelle. À mesure que la portée des subventions aux échanges s'étend progressivement, des villes comme Guangzhou y ont également progressivement adhéré. À partir du 1er septembre, Guangzhou a officiellement annoncé le lancement de la subvention d'échange sur la plateforme JD.com. Bien qu'il s'agisse théoriquement d'un événement à Guangzhou, tant que votre adresse de livraison est dans la province du Guangdong (à l'exclusion de Shenzhen), vous pouvez en profiter. événement. Source : JD.com Cependant, l'un des amis de Xiaolei voyageait dans le Guangxi et a découvert que même s'il choisissait sa propre adresse dans le Guangdong comme adresse de livraison, il ne pourrait pas obtenir la subvention. On estime que JD.com l'a également fait. exigences relatives à l'adresse IP du compte de connexion. Si tout le monde

Selon les informations de ce site du 2 août, la conférence stratégique de Gree sur les réfrigérateurs et les appareils électroménagers de lavage s'est tenue aujourd'hui à Shijiazhuang, Hebei, le président et président de Gree, Dong Mingzhu, le chef du projet de réforme des canaux numériques de Gree Electric, Wang Ziru, et d'autres cadres supérieurs étaient présents. Dong Mingzhu a révélé lors de la conférence de presse que Gree Electric avait développé un appareil de beauté. « Après l'avoir utilisé pendant une semaine, je me suis retrouvé belle » et a encouragé les revendeurs Gree Hebei présents sur place à passer des commandes. En plus des climatiseurs, Gree Electric développe activement des activités de réfrigérateurs, de machines à laver et d'appareils électroménagers. Dong Mingzhu a déclaré : « On dit souvent sur Internet que Dong Mingzhu est un entrepreneur célèbre sur Internet. Plus tard, j'ai senti que j'étais assez fier d'être un entrepreneur célèbre sur Internet. Pourquoi ? Vous pouvez aussi être un entrepreneur célèbre sur Internet, alors pourquoi Dong Mingzhu est-il devenu une entreprise de célébrités sur Internet ? Et la maison ? C'est parce que nos produits Gree le soutiennent.

Les jugements de première instance de deux affaires impliquant des litiges pour violation de brevet d'invention entre Oaks Air Conditioning Co., Ltd. et Gree Electric Appliances ont récemment annoncé que la date de décision de l'affaire était août 2022. Selon le jugement publié par le tribunal populaire intermédiaire de la ville de Hangzhou, province du Zhejiang, la société plaignante Oaks a intenté une action en justice au motif que son brevet d'invention sur le « compresseur » avait été violé, exigeant que la société défenderesse Gree compense les pertes économiques et raisonnables. les frais de protection des droits, totalisant 3 996.17 Les plaignants ont affirmé que la demande de brevet avait été déposée le 11 août 2000 et que l'autorisation avait été annoncée le 29 septembre 2004 et avait ensuite été transférée à Oaks Company. Le défendeur Gree Company a fait valoir que le brevet en cause dans l'affaire avait été transféré trois fois et qu'Oaks Company n'avait pas bénéficié de droits continus et complets pendant la période de contrefaçon alléguée.
