10回の履歴書調整を行い、より多くのWeb開発インタビューを上陸させるリモートウェブ開発雇用市場は活況を呈していますが、履歴書が弱いとチャンスが沈む可能性があります。 この記事では、インタビューの見通しを後押しするための10のシンプルでインパクトのある改善の概要を説明します。
1。オンラインでのプレゼンスを紹介します:
githubへのリンク、スタックオーバーフロー、またはハックランクプロファイルを含めます。 あなたのオンラインコードにあなたのスキルと経験についてボリュームに話しかけましょう。
2。履歴書を調整する:
各アプリケーションの履歴書をカスタマイズします。 職務内容から特定のキーワードと用語を組み込みます。 Google、Facebook、Netflixなどの企業は、特定のスキル(コードの最適化、セキュリティ、高利用可能性など)を優先することがよくあります。
3。技術的なスキルを詳しく説明してください:スキルをリストするだけではありません。 専門知識の深さと幅を示してください。 たとえば、
mysql(ストアドプロシージャ、キャッシング、ロギング、複製)css(スプライト、スタイルのコンポーネント、スクロールスナップ、テキストアニメーション)
結果に焦点を合わせます。 メトリックと数字を使用して、成果を示します。 責任を説明するだけでなく、影響を強調してください:
「RSPECでテストカバレッジが60%に増加しました。 "
"Kubernetesに移行することにより、システムの監視、回復、および観察可能性が向上しました。6。シンプルさと明確さを維持する:
履歴書を清潔で読みやすいままにしてください。 雑然としたグラフィックス、QRコード、複数の列、過剰なアイコンを避けてください。 flowcv.ioなどのツールは、洗練された履歴書の作成に役立ちます
7。 Web固有の言語を使用してください:
関連するWeb用語で説明を強化します:「完全な応答性」、「大規模」、「クロスブラウザー」、「ハイロード」、「スケーラブル」、「高度に利用可能」、「サーバーレス」など。
8。最新のフォントを選択してください:
パランキン、メリウェザー、ラト、またはポピンズなどの現代的なフォントを選択して、新鮮でプロフェッショナルな表情を見せてください。 9。自然に書いて魅力的に書く:会話スタイルで書いて、「献身的」や「ディテール指向」のような決まり文句を避けます。 あなたの経験にあなたのスキルを紹介させてください。
10。自己評価を避けてください:数値スキルレベルを割り当てたり、星評価を使用したりしないでください。 あなたの成果を自分自身のために話させてください。
よくある質問(FAQ)このセクションは、簡潔さを維持し、コア履歴書の改善のヒントに焦点を当てるために削除されました。 これを展開したい場合は、ウェブサイトまたはブログに個別のFAQセクションを追加することを検討してください。
以上が10 Web開発者の履歴書を調整して、インタビューを増やしますの詳細内容です。詳細については、PHP 中国語 Web サイトの他の関連記事を参照してください。