ロボットのパーティションが自分を取り囲む状況、ネチズンは「対人恐怖症の人にとって朗報」と呼ぶ

Produced by Big Data Digest

Author: Caleb

過去 2 年間で、ライフスタイルやワークスタイルは大きく変化し、ますます変化しています。人々はリモート勤務や、オンラインとオフラインのハイブリッドな勤務方法に目を向けています。

さまざまな状況を考慮すると、この傾向は長期にわたって続く可能性があります。

最近調査を受けたフォーチュン 500 企業の CEO の 74% は、自社がオフィス スペースのサイズを縮小する計画があると回答しました。

これを踏まえて、床固定や車輪付きパーティションなど、作業空間を動的に調整する方法も提案されていますが、インタラクションの柔軟性に欠け、パーティションの頻繁な移動も困難です。 . あまり実用的ではありません。

最近、日本の東北大学のロボット研究チームは、新しいロボットによるルームスケール システムを使用して従来のパーティションを改良しました。

次のように:

##わかりました、このシステムは、さまざまなオフィスのニーズに合わせて非常に柔軟な方法でワークスペースを自動的に再構成するようにユーザーが指示できる垂直方向に伸縮可能なロボットのグループで構成されています。

関連する研究は論文の形で出版されています。

#紙のリンク:

https://dl.acm.org/doi/10.1145/3526113.3545615

スマート オフィスの可動「壁」

このシステムは WaddleWalls と呼ばれ、日本の東北大学のロボット研究チームによって開発されました。

WaddleWalls のハードウェアは、Roomba Create 2 ロボットに基づいており、パーティションを移動できるプラットフォームを提供します。部屋。パーティションは既製のローラー シャッター スクリーンで作られ、ロボットの上部にある 3D プリントされたロッドに接続されており、ローラー シャッターを操作してパーティションの高さを調整するために DC モーターが取り付けられています。

ESP32 マイクロコントローラーはパーティションの移動またはサイズ変更のリクエストを実行し、上部の VIVE トラッカーは VIVE コントローラー デバイスを使用してユーザーが行ったリクエストをリッスンします。

パーティションを移動するには、ユーザーは VIVE コントローラーを使用して、新しい場所をポイントし、トリガー ボタンを押すことで場所を指定できます。さらに、システムはプリセット構成を記録および呼び出して、部屋を一般的に使用される構成にすばやく配置することもできます。

複数のロボットが同時に移動することを考慮して、チームは衝突を防ぐ衝突防止システムも確立しました。事故が起きた。

論文で述べられているように、個々のロボット パーティションは、さまざまなセンサーを使用してオフィス スペースを独立して移動できます。また、他の WaddleWalls ユニットと大きな群れを形成することもできます。

たとえば、共有オフィス スペースにいる従業員は、午前中は、その日の目標を明確にするために互いにコミュニケーションを取る傾向があり、午後は、その日の目標を明確にすることを好む可能性があります。仕事に集中したり、他の人に邪魔されることなくプライバシーを確​​保できます。

WaddleWalls のパーティションの位置に加えて、パーティションの高さも調整できます。複数のユーザー用のプライベート ワークスペースのグループや、プレゼンテーション用のディスプレイ ウォールなど、特定のレイアウトを事前に設定することもでき、これらをトリガーして自動的に組み立てることができるため、時間を大幅に節約できます。

# オフィス解毒剤 (×) 社会的恐怖の福音 (√)

オープンオフィスで働き、プライベートスペースが必要なことが多い人にとって、ワドルウォールは「解毒剤」と言えます。

研究者らは、このアイデアをより多くの場所に拡張し、必要に応じて一時的な机、本棚、さらにはファイルキャビネットを提供できるようにしたいと述べました。また、システムとロボット家具の相乗効果を見出して、自動サンバイザーやレクリエーション用バドミントンネットなど、より完全に自動化された職場を構築したいと考えています。

しかし、これらのユースケースが実用化される前に、システムコストを削減する方法を見つける必要があります。

ワドルウォールの実用的な価値はネチズンにも認められています。例えば、一部のネチズンは、「少し操作すれば、これらのものは素晴らしい投影スクリーンになることができます。重要なのは、彼らが自分で会議室に行くこともできるということです」と述べました。

# ただし、一部のネチズンの絵のスタイルは少し異なります。

別のネチズンは、買い物に店に行くときに自分を隔離するためにそのような「壁」があればよかったと述べました。

「私はもう退職しましたが、職場にこのようなことがあれば、同僚から愚かな質問に悩まされる可能性は低くなります。」

# これは多くの人の感情に違いありません。

全体として、WaddleWalls は、少なくとも管理者にとっては価値のあるオフィスのコンセプトですが、従業員にとってはどうでしょうか?

あなたがその仕事に加わったとき、いくつかのパーティションが突然現れてあなたを取り囲んだり、またはあなたが解雇されたときに、あなたがいるパーティションが突然解体されて退職したりすることを想像してください...

考えると少し不気味ですよね。

関連レポート:

https://gizmodo.com/robot-cubicle-waddlewalls-office-plan-open-rc-research -1849774188

https://www.hackster.io/news/now-you-see-me-now-you-don-t-594b9e833ea7

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