テンセント、Qingyun Planの立ち上げを促進するために世界中で優秀な技術学生を採用

本サイトの9月24日のニュースによると、テンセントグループが本日青雲プロジェクトの立ち上げを発表したことをテンセント採用公式アカウントから知りました。このプログラムの目標は、世界中からトップ技術学生のグループを採用し、同社のプラットフォームを通じて中国のインターネット技術人材を育成することです。公式の紹介によると、Tencent Qingyun Plan は、インターネット業界への参加に興味のある優秀な学生のために立ち上げられた人材プログラムです。このプログラムは、世界中からトップの技術学生を集めて採用し、テンセントのプラットフォームを通じて中国のインターネット技術人材を育成することを目的としており、Qingyun プログラムに参加する学生は、包括的なカスタマイズされたトレーニングと非常に競争力のある給与を受けることができます。 - ビジネスの最も先進的な技術トピックに深く参加し、トップに上り詰め、テクノロジーが未来を形成します。

テンセント社の説明によると、「清」は若者グループを指し、「雲」は最先端を象徴しており、テンセントに入社して躍進に注力するという野心を持った若者を採用したいとしている。ハイテクの技術的問題を解決し、トップへ躍り出る。

Qingyun Plan は、若い才能が「主導権を握り」、業界の探索、問題の突破、技術の変化において主導的な役割を果たし、中核事業の舵を取れるよう支援します。 Hunyuan大型モデルを含むAI、ビッグデータ、セキュリティ、マルチメディア、データベース、ハードウェア/インフラ、ゲームエンジンなど10の技術分野、70の技術トピックに深く関与。 テンセントは、ビジネス技術リーダーからの毎日のリアルタイムのビジネスコーチング、国内外のトップテクノロジーサミットへの参加、ベンチマーク企業や科学研究所の訪問、およびコミュニケーションを含む、寛大な利益と労働リソースパッケージを提供します。

Qingyun Planは専属のジョブメンター、開発メンター、プロジェクトコンサルタントを雇用し、主任科学者のZhang Zhengyou、Yu Dong、Wu Shi、Liu Shanを招待します。 、Liu Wei、Zhang Shengyu、Yu Yang、Dong Zhiqiang、Zheng Zhifeng、Shan Ying、Ye Handong などの著名な科学者が指導者としての役割を果たします

Qingyun プログラムの候補者は、高い野心、確かな専門スキル、および前に進むことへの確固たる自信。学問、実践、競争の分野を問わず、学生は優れた成績を収め、科学研究と探求に対する内なる愛情を持ち、最先端のテクノロジーに対する鋭い感覚を持っていなければなりません。申請者は2021年9月から2024年8月までの博士課程の学生、または2023年9月から2024年8月までの学部生および修士課程の学生である必要があります

ニュースによると、テンセントの2022年の研究開発支出は614億元を超え、ランキングで上位にランクインしました。中国の民営企業トップ500社の第一位に入った。公開された特許出願の総数は66,000件を超え、特許認可の数は33,000件を超え、世界のインターネット企業の中で第2位にランクされています。現在、テンセントの従業員の 4 人に 3 人は研究開発担当者です。

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