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Dad's Noodle Shop の従業員を解雇する方法 Dad's Noodle Shop の従業員を解雇する方法
記事の紹介:Dad's Noodle Shop の従業員を解雇するにはどうすればよいですか? Dad's Noodle Shop というゲームをプレイするとき、プレイヤーには純粋な目的があります。それは、料理のスキルを継続的に向上させ、レストランの運営をより良くすることです。良い態度やおいしい料理など、より多くの顧客を惹きつけることは非常に重要であり、さまざまな従業員がさまざまな属性情報を持っています。ここでは、編集者がプレイヤーに、お父さんのヌードルショップの従業員を解雇する方法を理解させます。 Dad's Noodle Shop で従業員を解雇する戦略: 1. まずゲームを開いてヌードル ショップのインターフェイスに入ります。インターフェイスの右側に、現在雇用されているすべての従業員の情報がリストされている従業員リストが表示されます。 2. 次に、解雇する従業員のアバターまたは名前をクリックして、従業員の詳細を入力します。
2024-07-11
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Google 従業員、何の警告もなく突然解雇される
記事の紹介:警告もなく、Google の従業員は突然解雇されたことに気づきました。 Google Chromeはほぼ毎年従業員を解雇しているが、今年は多くの従業員が何の前触れもなく解雇されたと報告した。当時、他国の多くのGoogle従業員がソーシャルメディアで「突然解雇された」と発言しており、会社アカウントにログインできなくなって解雇されたことを知った従業員もいれば、解雇されたことを知った従業員もいたオフィスに入ることができなくなり、その時初めて彼は自分が解雇されたことを知った。 Google の従業員は何の前触れもなく突然解雇され、予想外にもシンガポール オフィスの従業員もその被害に遭いました。 CNAによると、グーグルのシンガポール支社の従業員は17日朝、メールをチェックしたかったが、仕事用アカウントにログインできず解雇されたことが判明したと供述した。しかしこれは
2024-01-12
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OPPO、「ファーウェイ従業員の大量解雇」に対応:誤り
記事の紹介:Tencent Technologyによると、7月16日、「ファーウェイ従業員の大量解雇」の報道に対し、OPPO関係者はTencent Technologyの回答としてそれを否定した。 OPPOは、「OPPOは全国のさまざまな機関で従業員を解雇し、ファーウェイの従業員を大量に解雇した。昨年末には、工場システムのファーウェイの従業員全員が解雇された」と述べたが、これは虚偽であり、真実ではない情報である。この仮定に基づいたレポートは真実ではありません。以前、一部メディアは、OPPOが社内で推進していた「ファーウェイチャネル改革」が2023年後半から段階的に終焉を迎え、全国の様々な機関や工場がファーウェイ従業員を解雇したと報じた。記事は、ファーウェイの改革の下で、「大規模顧客モデルは、OPPOの既存の二次販売店モデルと大きな利益相反を抱えている」と述べた。
2024-07-17
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キヤノン蘇州、解雇補償に応じる N+12/2N+12:フェイクニュース、同社は従業員を解雇せず、再雇用している
記事の紹介:1. 8月1日のこのウェブサイトのニュースによると、一部のネチズンは最近、蘇州キヤノンが数千人規模の新たな一時解雇を開始し、その補償金は「外国企業に対する一時解雇の上限を更新する」ものであるというニュースを伝えた。固定契約期間 N+12 または 2N +12。その後、蘇州キヤノンの公式ウェブサイトのオペレーターは「ifeng.com Technology」に応答し、N+12または2N+12の報酬に関するニュースは虚偽であり、同社は「従業員を解雇しているのではなく、再雇用している」と述べた。それは「自分で選んで基準を満たすことができる」ということですが、その基準が何なのかは「不明」です。キヤノン(蘇州)有限公司は、キヤノン株式会社が2001年に蘇州新区に登録・設立した日系全額出資の企業です。総投資額は1億8,550万ドル、敷地面積は32万平方メートル、現在従業員数は3,000人以上で、キヤノンジャパンが所有する最大の海外企業です。
2024-08-01
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dYdX、困難な市場に適応、スタッフの35%を解雇
記事の紹介:2024 年 10 月 30 日、dYdX の創設者であるアントニオ ジュリアーノは、従業員の 35% を解雇する大幅な人員削減を発表しました。
2024-10-31
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「Jian Wang 3 Unbounded」で家政婦を雇う方法
記事の紹介:Jian Wang 3 Unbounded Homeで家政婦を雇うにはどうすればよいですか?ゲームでは、プレイヤーは家庭内の些細な問題に対処するために家政婦を雇うことができます。多くのプレイヤーは家政婦を雇う方法についてよく知りません。具体的な方法については、エディターに従ってください。 「Jian Wang 3 Unbounded」で自宅執事を雇う方法 1. まずゲームに入り、右側の「Xia Ying」をクリックします。 2. 赤枠内のキャラクターは雇用可能です。 3. キャラクターを選択し、「検索」をクリックします。 4. ホームコインを使って雇用します。 5. 雇用が完了したら、ハウスキーパーとの対話を直接管理および設定できます。
2024-07-16
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リトルナイトメア3の開発者スーパーマッシブが90人を解雇
記事の紹介:DoNews は 2 月 27 日、ブルームバーグによると、SupermassiveGames スタジオがスタジオの総従業員数の約 26% に相当する 90 人を解雇しようとしていると報じました。ブルームバーグは、今回の人員削減は『リトルナイトメア3』と、同スタジオが現在推進中の『ダーク・ピクチャーズ・アンソロジー』の5作目に影響すると推定している。 SupermassiveGames スタジオは英国に本社を置き、主に 2015 年の「Until Dawn」(Until Dawn)、「The Dark Pictures Anthology」(The Dark Pictures Anthology)、2022 年の「Quarry」など、ホラーをテーマにした物語主導のゲームを担当しています。そして他のゲーム。 SupermassiveGamesが従業員9人を解雇するとの報道
2024-02-28
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『Jian Wang 3 Unbounded』で自宅執事を雇う方法の概要
記事の紹介:「Jian Wang 3 Unbounded」で自宅執事を雇うにはどうすればよいですか?ゲームでは、プレイヤーは家庭内の些細な問題に対処するために家政婦を雇うことができます。多くのプレイヤーは家政婦を雇う方法についてよく知りません。具体的な方法については、エディターに従ってください。 Jian Wang 3 Unbounded Homeで家政婦を雇う方法 1. まずゲームに入り、右側の「Xia Ying」をクリックします。 2. 赤枠内のキャラクターは雇用可能です。 3. キャラクターを選択し、「検索」をクリックします。 4. ホームコインを使って雇用します。 5. 雇用が完了したら、ハウスキーパーとの対話を直接管理および設定できます。
2024-07-12
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AI大手C3.aiは従業員の大規模解雇に見舞われ、株価は急落した
記事の紹介:人工知能(AI)ソフトウェア会社C3.aiが、一部従業員の業績不振とコスト削減の必要性を理由に先週従業員を一時解雇したと報じられ、メディアはこの件に詳しい関係者の話として月曜日(11月21日)、次のように伝えた。会社のさまざまな部門で従業員が解雇されました。先週の木曜日(11月16日)、幹部は数百人の従業員が参加した会議で、C3.aiはコストを削減する必要があると指摘した。報道によると、従業員の解雇という経営陣の決定は従業員の個人的な業績に関係するものであり、一時解雇ではなく解雇であり、解雇された従業員の多くは1か月分の退職金しか受け取っていなかった。影響を受ける従業員の数は現時点では不明だ。しかし、この件に詳しい関係者は、C3.aiが約半年前にも同様の解雇を行ったが、これも従業員の業績管理に基づいていたことを明らかにした。
2023-11-21
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雇用機能の問題
記事の紹介:雇用機能の問題
2016-06-23
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人事担当者:「アルゴリズムによる解雇」を利用すれば罪悪感を和らげることができる
記事の紹介:2月21日のニュースによると、グーグルが1万2000人を大規模解雇した数日後、数百人の退職従業員がオンラインのチャットルームになだれ込み、突然解雇された冷酷なやり方に不満を表明し、そのやり方について意見を交わしたという。経営者は従業員を解雇することを決定しました。誰かが質問を投稿しました。法律に違反せず、解雇すべき人を選択する、慎重に設計された「無知なアルゴリズム」はありますか?グーグルは従業員解雇の決定に「アルゴリズムは関与していない」と述べた。しかし、職場での AI ツールの使用が増えるにつれ、これら解雇された Google 従業員の懐疑には根拠がないようです。現在、多くの人事管理者が機械学習ソフトウェアを使用して、何百万もの雇用関連のデータ ポイントを分析し、誰が参加資格があるかについて結論を導き出しています。
2023-04-17
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上司直雇用の実名認証を解除する方法 上司直雇用の実名認証を解除する方法です。
記事の紹介:BOSS直接雇用の実名認証を解除するにはどうすればよいですか?上司直属の実名認証を解除するには、カスタマーサービスを見つけてアピールする必要があります。現在、直接解除することはできません。上司直接雇用の実名認証を解除する方法をまだ知らない友達もたくさんいます。ここで上司直接雇用の実名認証を解除する方法をまとめました。一緒に見てみましょう。 BOSSダイレクト採用の実名認証を解除する方法 1.BOSSダイレクト採用を開くとポジションが表示されます。 2. 「マイ」をクリックしてヘルプとフィードバックを表示します。 3. [ヘルプとフィードバック] をクリックしてフィードバックと提案を表示します。 4. [フィードバックと提案] をクリックすると、実名認証をキャンセルしてください、ありがとうございますという入力が表示されます。[送信] をクリックします。 5. [送信] をクリックすると、私のフィードバックが表示されます。
2024-06-25
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OpenAIによるIlyaチームメンバー2人の解雇は「Gong Dou」漏洩に関連しているのでしょうか?
記事の紹介:過去半年間、社内抗争で浮き沈みを経験してきたOpenAI社に、再び人事異動のニュースが入った。事情に詳しい関係者によると、The Informationは、OpenAIが情報漏洩の疑いがある従業員2名を解雇したと報じた。 1 人は、OpenAI Super Alignment チームの研究者である Leopold Aschenbrenner 氏です。同氏は、OpenAIのチーフサイエンティスト、イリヤ・サツケヴァー氏の盟友で、昨年秋にOpenAIの最高経営責任者(CEO)サム・アルトマン氏を追い出す失敗した取り組みに参加していた。解雇されたもう 1 人の従業員である Pavel Izmailov 氏は、OpenAI で推論関連の研究に従事しており、一定期間、Super Alignment チームでも働いていました。
2024-04-13
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アマゾン、従業員をさらに解雇:プライムとMGMスタジオは数百人を削減へ
記事の紹介:The Informationの報道によると、Amazonは最近従業員に電子メールを送り、プライム・ビデオとMGMスタジオで数百人の従業員を解雇する計画であることを明らかにした。アマゾンプライムと映画・テレビスタジオの責任者マイク・ホプキンス氏は、同社は一部の分野への投資を削減または中止することを検討しており、より大きな効果を達成するために一部のコンテンツや製品プロジェクトへの支出を増やすと述べた。このサイトによると、アマゾンは昨年2万5000人以上の従業員を解雇し、プライム・ビデオとMGMスタジオも昨年初めに従業員を解雇した。ブルームバーグは本日、この件に詳しい関係者の話として、アマゾンのライブストリーミングプラットフォームであるツイッチが従業員の約50%に当たる少なくとも500人を解雇する計画だと報じた。
2024-01-12
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Node.js 開発者を雇う前に知っておくべきこと
記事の紹介:ビジネス アプリのために Node.js 開発者を雇う予定ですか?開発者がどのような資質を備えるべきかを理解する前に、実際に Node.JS とは何なのかを理解してみましょう。
Node.js ソリューションを企業に実装すると、開発が可能になります
2024-09-26
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コメンテーターもディレクターもディレクターも全員解雇された! Activision Blizzardのeスポーツプロジェクトが苦境に陥っている
記事の紹介:最近、オーバーウォッチ リーグ OWL の元副ディレクター、マット モレロ氏は次のように述べました。「Activision Blizzard は e スポーツ ビジネスに関連する多数の従業員を解雇しており、彼も解雇者の一人です。」関係者によると、eスポーツ事業における人員削減はマイクロソフトが先週発表した1,900人の人員削減計画の一部に過ぎず、eスポーツプロジェクトは今後も計画通り進められるという。解雇された人々の中には、オーバーウォッチのキャスターであるソー・グシュウィンド氏も含まれており、先週、オーバーウォッチ チャンピオンシップ シリーズの設立や、Faceit および Dreamhack Partnerships とのパートナーシップを含む、オーバーウォッチ 2 の新しい e スポーツへの取り組みに関するビデオを主催しました。解雇リストには『オーバーウォッチ』と『コール オブ デューティ』の「オブザーバー」チームも含まれている。
2024-01-31
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Amazon、生成AIプロジェクトに注力するため、さらに数百人のAlexa従業員を解雇
記事の紹介:11月18日のこのウェブサイトのニュースによると、Amazonはゲーム部門で約180人を解雇した後、Alexa音声アシスタントを担当する数百人の従業員を再び解雇した。 GeekWireが公開した内部メモによると、Amazonは米国とカナダのオフィス全体で数百人のAlexaチームメンバーを解雇した。 Amazon AlexaおよびFireTV担当バイスプレジデントのダニエル・ラウシュ氏は、同部門はビジネス優先事項との一貫性を確保し、リソースとエネルギーを最大限に活用して生成人工知能に注力するために、事業開発の焦点を調整していると述べた。ラウシュ氏は数百人の従業員を解雇する一方で、Alexa関連の開発計画も中止すると述べた。メモには影響を受ける従業員の具体的な数は記載されていない。
2023-11-18
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