화웨이의 핵심 가치는 무엇입니까?

Huawei 핵심 가치: 1. "고객 중심", 고객 서비스는 Huawei가 존재하는 유일한 이유입니다. 고객 요구는 Huawei 발전의 원동력이며 투쟁의 방향을 결정할 수 있습니다. 2. "노력하는 사람을 최우선으로 생각합니다". 노력하는 사람은 활력의 원천이 될 수 있는 합리적인 보상을 받습니다. 3. "장기적인 노력"은 고객의 존경과 신뢰를 얻을 수 있습니다. 4. "자기 비판의 끈기"는 고객을 존중하고 협력하기를 더 쉽게 만듭니다. 고객을 달성하기 위한 기타 회사, 팀 및 개인의 공동 발전 5. "개방적이고 진취적인" 6. "성실함과 신뢰성";

이 튜토리얼의 운영 환경: Windows 7 시스템, Dell G3 컴퓨터.

Huawei Technologies Co., Ltd.는 1987년에 설립되었으며 광둥성 심천시 룽강구에 본사를 두고 있습니다. 2021년 화웨이의 총 매출은 6368억 위안, 순이익은 1137억 위안에 달했다. 화웨이는 세계 최고의 정보통신기술(ICT) 솔루션 제공업체로 ICT 분야에 중점을 두고 안정적인 운영, 지속적인 혁신, 개방적인 협력을 고수하며 통신 사업자 분야에서 엔드투엔드 네트워크를 구축했습니다. 솔루션 우위를 바탕으로 사업자 고객, 기업 고객 및 소비자에게 경쟁력 있는 ICT 솔루션, 제품 및 서비스를 제공하고 미래 정보 사회를 실현하고 더 완벽하게 연결된 세상을 구축하기 위해 최선을 다하고 있습니다.

Huawei 핵심 가치

외부에서는 항상 화웨이의 기업 문화가 '마오쩌둥 사상', '늑대 문화' 등 런정페이 회장의 여러 경영 이념이라고 믿었습니다. , "군 기본경영" 등 일련의 새로운 기업 경영문화가 "화웨이 기본법"에 집약되어 ​​있다. 실제로, 글로벌 운영의 발전 기간 동안 Huawei의 진정한 기업 문화는 핵심 가치에 있습니다. 2012년 Huawei는 기업 문화를 "고객 중심 및 노력 지향"으로 요약했습니다. 주류문화의 형성에 있어서도 오랜 세월에 걸쳐 전승되어 온 지류문화가 많다. 그것들은 흥미롭고 기억하기 쉬우므로 대대로 이어지기 쉽다.

1. 고객 중심

고객 중심, 투쟁의 방향을 결정할 수 있습니다.

고객에게 서비스를 제공하는 것은 Huawei가 존재하는 유일한 이유이며, 고객의 요구는 Huawei 발전의 원동력입니다.

중심이 결정되면 투쟁의 방향이 결정될 수 있습니다. 이러한 고객에는 Huawei 자체 사용자뿐만 아니라 경쟁사도 포함됩니다. 그래야만 우리가 다른 사람을 능가할 수 있고 항상 다른 사람을 따라잡을 수는 없기 때문입니다. 전반적인 발전을 이루기 위해

2. 노력하는 사람을 먼저 두세요

노력하는 사람을 먼저 두는 것이 활력의 원천이 될 수 있습니다. 노력하는 사람을 최우선으로 생각하는 원칙을 준수하고 노력하는 사람이 합당한 보상을 받을 수 있도록 보장합니다.

사람들에게 활력을 불어넣을 수 있고, 또한 내적 동기를 부여할 수도 있습니다. 일반인의 관점에서는 직원 중심적이며 기대되는 보수보다 더 나은 대우를 제공하여 더 많은 가치를 창출하므로 Huawei In 경영진은 이렇게 말합니다. , 직원이 더 많은 수익을 얻을 수 있도록 하는 것이 항상 연구의 방향이었습니다.

3. 장기적인 노력

자기수양은 힘들고 장기적인 과정이며, 좋은 결과를 얻으려면 장기적인 노력에 대한 준비가 필요합니다. 어떤 결과가 나오면, 결과를 보고 안주하거나 정체되면 곧 다른 사람을 추월하게 될 것입니다.

Huawei는 의지할 수 있는 자원이 부족하지 않습니다. 열심히 노력해야만 고객의 존경과 신뢰를 얻을 수 있습니다.

4. 지속적인 자기비판

자기비판을 고집해야만 우리는 듣고, 포기하고, 계속해서 초월할 수 있으며, 다른 사람을 더 쉽게 존중하고 협력할 수 있으며, 고객의 공동 발전을 이룰 수 있습니다. 회사, 팀 및 개인.

사람들은 자신의 마음을 수양하게 될 수 있고, 직장에서도 부족한 점이 있을 것입니다. 따라서 자신을 비판하는 것은 사람들의 게으름을 변화시키는 가장 좋은 방법 중 하나입니다. 앞으로 나아가는 것은 화웨이의 재기업가 정신 운동의 초석이기도 합니다.

5. 개방적이고 진취적입니다

적극적이고 탐구하는 용기를 갖고 개방성과 혁신을 고집하세요.

6. 정직과 신뢰

정직성은 Huawei의 가장 중요한 무형 자산이며, Huawei는 정직함으로 고객을 확보할 것을 ​​고집합니다.

7. 팀워크

이기면 축하하고, 지면 싸워서 서로를 구하세요.

핵심 개념

1. 초점: 새 로고는 하단의 핵심에 더 중점을 두어 고객 수요 지향을 고수하고 고객을 위한 장기적인 가치를 지속적으로 창출한다는 Huawei의 핵심 철학을 반영합니다. 2. 혁신: 새로운 로고 스마트하고 생동감 넘치며 더욱 현대적인 이 로고는 Huawei가 적극적인 자세로 고객 요구 사항을 중심으로 계속 혁신하고, 고객에게 경쟁력 있는 제품과 솔루션을 제공하며, 미래의 기회와 도전에 공동으로 직면할 것임을 보여줍니다.

3. 꾸준함: 새 로고는 풍부하고 관대하며 Huawei가 더욱 꾸준히 발전하고 더욱 국제적이고 전문적이 될 것임을 표현합니다.

4. 조화: 새 로고는 전체적인 대칭을 유지하면서 빛과 그림자 요소를 추가하여 더욱 조화롭게 보이도록 했습니다. 이는 Huawei가 개방적인 협력을 고수하고 조화로운 비즈니스 환경을 구축하며 자체적인 건전한 성장을 달성할 것임을 나타냅니다.

비전과 미션

1. 비전: 모든 것이 서로 연결된 스마트한 세상을 구축합니다.

2. 사명: 고객이 우려하는 과제와 압박에 집중하고 경쟁력 있는 커뮤니케이션 솔루션과 서비스를 제공하며 고객을 위한 최대 가치를 지속적으로 창출합니다.

3. 전략: 고객 중심.

고객에게 서비스를 제공하는 것은 Huawei가 존재하는 유일한 이유입니다. 고객 요구는 Huawei 발전의 원동력입니다.

좋은 품질, 우수한 서비스, 낮은 운영 비용, 고객 요구 충족을 최우선으로 생각하며 고객 경쟁력과 수익성을 향상시킵니다. 효율적인 프로세스 운영을 달성하고 엔드투엔드 고품질 배송을 보장하기 위한 관리 변경

경쟁자이자 파트너인 친구와 함께 발전하고 공동으로 좋은 생활 공간을 만들고 가치 사슬의 이점을 공유합니다.

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