제록스는 직원 15%에 해당하는 3,075명을 해고할 계획이다.

1월 4일 본 홈페이지의 소식에 따르면, 제록스는 최근 직원 15%를 해고하고 내부 구조 개혁을 통해 새로운 운영 모델을 시행하겠다고 발표했습니다.

디지털 인쇄 및 문서 관리 기술에 중점을 두고 있는 이 회사가 이전에 공개한 공개 데이터에 따르면 이 회사는 2022년 말까지 직원 3,075명을 해고할 예정이며, 이는 전체 직원 수가 20,500명으로 줄어든다는 것을 의미합니다.

Xerox 주가는 10월부터 상승 추세를 보였지만 수요일 발표 결과 17.69달러에서 15.69달러로 하락했습니다. 이 소식은 주가에 분명한 영향을 미쳤습니다.

Xerox의 구조 조정 계획에 대한 간략한 개요는 다음과 같습니다.

핵심 인쇄 사업:

• 오늘날의 하이브리드 작업 공간 경제에서 구매자의 요구를 충족하기 위해 Xerox는 핵심 제품을 단순화하기로 결정했습니다.

• 파트너의 마케팅을 지원하고 고객에게 인쇄 솔루션을 제공하기 위해 투자를 늘리기로 결정했습니다.

• 파트너와 협력하여 적용 범위 확대, 서비스 비용 최적화 및 수익성 개선을 통해 시장 점유율의 전략적 성장을 달성하세요.

글로벌 비즈니스 서비스:

• 공유 기능과 플랫폼을 활용하면 내부 프로세스를 간소화하고 기업 효율성과 확장성을 높일 수 있습니다. 기능과 플랫폼을 공유함으로써 기업은 다양한 부서와 프로세스를 중앙에서 조정하여 노력의 중복과 자원 낭비를 피할 수 있습니다. 이를 통해 생산성이 향상되고 오류와 지연이 줄어듭니다. 동시에 공유 기능과 플랫폼은 통합된 데이터 및 정보 관리를 제공하여 기업이 데이터 분석 및 의사 결정을 더 잘 수행할 수 있도록 해줍니다. 전사 전체를 개선하고

• 거래 비용을 줄임으로써 성장 단위에 대한 운영 레버리지와 투자 역량을 확보할 수 있습니다.

• 각 사업 부서와 기능의 품질을 향상시키는 동시에 고객과 직원 경험 개선에 중점을 두는 것이 우리의 목표입니다.

정보 기술 및 디지털 서비스:

• 조직이 Xerox의 새로운 디지털 서비스 및 IT 서비스 기능에 더 집중할 수 있도록 하여 더 높은 성장과 수익성을 갖춘 시장으로의 수익 다각화를 가속화합니다.

• 새로운 다부서 조직 집중을 구현하여 내부 조정을 촉진하고 기존 고객과 잠재 고객에게 추가 서비스를 제공합니다.

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