모바일 제국 모바일 게임 직원 교육 팁 모바일 제국 모바일 게임 직원 교육 전략

"모바일 제국"에서 직원 관리를 최적화하는 방법 "모바일 제국"에서는 휴대폰 개발뿐만 아니라 직원을 채용 및 교육하고 적절한 직위를 배치하여 팀 효율성을 높여야 합니다. 이 세부 가이드에서는 제품 개발 역량을 강화하기 위해 직원을 효과적으로 나누고 승진시키는 방법을 살펴봅니다. PHP 편집자 Xigua는 플레이어가 게임 경험을 최적화하고 게임의 재미를 즐길 수 있도록 최선을 다해 이 프로그램을 만들었습니다.

모바일 제국 직원 교육을 위한 팁

1. 직원을 개발하는 데는 비용이 들지 않으므로 직원을 개발하는 방법은 직원의 특성과 특성에 따라 다릅니다. 예를 들어 직원이 (근면 50점, 재능 20점)이라면 근면과 능력을 더한 첫 번째 개발 전략을 선택하는 것이 좋습니다.

직원이 (근면 20점, 재능 50점)이라면 이 직원은 팀 혁신에 더 적합하며 재능과 능력을 추가하는 개발 전략을 선택할 수 있습니다. 매번 재배하는 데 반년이 걸립니다. 이때 재배가 완료되면 왼쪽 하단에 프롬프트가 표시됩니다. 수련을 한다고 해서 능력이 많이 추가되는 것은 아니지만, 시간이 지날수록 그 격차는 더욱 뚜렷해진다.

3. 능력서, (1-3) 능력을 가진 책은 자본시장에서 매우 저렴하고 매년 업데이트되어 근면성이 낮고 재능이 높은 직원도 읽을 수 있습니다.

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