테슬라는 직원을 해고한다! 머스크는 대체 무슨 생각을 하고 있는 걸까?

블룸버그에 따르면 테슬라 CEO 머스크는 회사에서 대규모 정리해고를 단행할 계획이며, 정리해고율은 최대 20%에 달할 수도 있다. 이러한 움직임은 최근 테슬라의 자동차 납품량이 급격하게 감소한 것과 관련이 있다. 분기별 자동차 납품량이 20% 감소한 것으로 알려졌다. 머스크는 해고 비율이 2023년 4분기부터 2024년 1분기까지 차량 납품 감소와 일치해야 한다고 믿고 있다.

Tesla가 최근 공개한 데이터에 따르면 2024년 1분기에 회사는 386,810대의 차량을 납품했는데, 이는 전 분기 대비 20.1%, 전년 동기 대비 8.5% 감소한 수치입니다. 이는 2022년 이후 테슬라의 분기별 최저 납품 실적으로, 치열한 시장 경쟁과 소비자 수요 변화가 회사 사업에 미치는 영향이 크다는 점을 보여준다.

머스크는 한때 중국 자동차 제조업체를 세계에서 "가장 경쟁력 있는" 자동차 회사라고 높이 평가했으며, 이는 또한 글로벌 시장에서 Tesla의 경쟁 압력을 반영합니다.

이전에 머스크는 전 직원 이메일을 통해 Tesla가 전 세계 직원의 10%를 해고할 것이라고 발표했는데, 이는 실제로 140만 명 이상의 사람들에게 영향을 미칠 것입니다. 해고는 주로 미국과 중국 시장에 집중되어 있다. 머스크는 수년간 회사의 급속한 성장과 글로벌 공장 확장으로 인해 일부 직위와 직무가 중복되었을 수 있으므로 정리해고는 회사의 '린 혁신'과 미래 발전에 대한 열망을 유지하기 위해 필요한 조치라고 설명했습니다.

테슬라 중국 영업부의 신입사원들, 특히 입사 6개월 미만의 신입사원들은 큰 영향을 받았습니다. 공식적으로 발표된 해고율은 10%이지만, 이 문제에 정통한 사람들은 실제 해고율이 20%에 달하고 일부 부서에서는 50%에 이를 수도 있다고 밝혔습니다.

Tesla는 전 세계적으로 모든 모델의 가격을 3%에서 6%까지 인하했습니다. 이는 분명히 시장 경쟁에 대처하고 판매를 늘리기 위한 것입니다. 테슬라는 본거지인 미국에서도 소비자 유치를 위해 모델 Y, S, X의 가격을 인하했다. 이러한 움직임은 시장 경쟁에 긍정적인 영향을 미치고 판매를 늘리는 동시에 더 많은 소비자를 유치하는 데 도움이 될 것입니다.

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