问个自身发展问题，那些做java开发有几年的，月薪15k以上，甚至更多，他们的技术怎么提高的？

Question

问个自身发展问题，那些做java开发有几年的，月薪15k以上，甚至更多，他们的技术怎么提高的？平时会去看项目实战视频吗？还是直接看官方文档？我现在自己也在看实战视频，但是感觉很慢，也不想通过看视频才能学到东西，大伙们怎么样去学习的，求求给点建议，谢谢，希望运营看到不要关闭，谢谢

Answer 1

경험과 기술의 축적에 따라 제공할 수 있는 경제성과 기여도가 결정됩니다. 기술적 능력에 있어서 적절한 폭과 충분한 깊이를 유지하십시오. 인터넷으로 인해 많은 기본 기술과 지식을 쉽게 얻을 수 있지만, Google에서 제공하는 지식은 단편화되는 경우가 많습니다. 튜토리얼과 도서 시스템을 통해 지식을 얻고, 지식 구조(메모+마인드)를 스스로 정리하여 이해를 심화해야 합니다. 지도). 자신의 지식 시스템을 형성하십시오. 10년 일한 사람은 4~5년 일한 사람에 비해 지식과 능력이 부족한 경우가 많다. 그 차이는 그 지식을 체계적으로 요약하고 검증하고 요약했는지 여부에 있다. 나는 수년 동안 프로그램을 작성해 왔지만 여전히 나보다 훨씬 적은 시간을 일하는 일부 사람들에 비해 내 능력이 훨씬 열등하다고 느끼고 이것이 차이점임을 깊이 느낍니다. 나의 경험은 구글에서 부딪히는 문제를 통해 지식의 폭을 넓히고, 좋은 책과 노트, 마인드맵 공부를 통해 지식의 깊이를 높이고 체계적인 지식 구조를 확립하며, 긍정적인 태도와 실천을 통해 실무 경험을 축적하는 것입니다. 또 다른 교훈은 도구와 프레임워크를 쫓지 않는다는 것입니다. 이러한 것들은 끊임없이 변화하고 새롭기 때문에 때로는 여전히 자신의 방향으로 움직여야 합니다.

Answer 2

동영상 시청으로 높은 급여를 받을 수 있다면 모두가 프로그램에 착수할 것입니다. 직장을 구하고, 직장 경험을 쌓고, 실력을 키워야 상사와 연봉협상을 할 수 있습니다

Answer 3

아직 취업을 하지 않았기 때문에 답변드리기에는 적합하지 않은 질문입니다.
근데 제가 아는 한 회사는 XX년 경력의 사람을 찾는 걸 좋아해요. 사실 제가 여름 인턴십을 하는 동안 XX년 동안 기술을 사용하고 계속해서 다시 배우는 사람을 말하는 거죠. 담당자는 30세 정도이고 경력은 6년 정도라고 합니다. 그런데 인턴 시절 경험으로 보면 제가 6년 정도 아웃소싱 프로젝트를 했을 수도 있겠네요. 이렇게 말하면 제가 훌륭하다는 것이 아니고, XX년의 경력이 있다고 해도 경험이 있는 사람이 반드시 기술 전문가는 아니라는 점을 설명하고 싶습니다.
제 생각에 XX년 경력의 사람들은 자신이 배운 기술을 실제로 활용하는 사람들을 말합니다. 그들이 작성한 코드는 우리가 일반적으로 작성해야 하는 코드보다 더 강력합니다. be 대규모 프로젝트를 수행한 사람들은 어느 정도 기술적 깊이와 폭을 갖추고 있으며 회사가 여러 단계에서 직면하는 기술적 문제에 대처할 수 있습니다.
이 사람들이 어떻게 성장하는지는 모르겠지만 확실한 것은 일하는 시간과 업무 내용 외에도 끊임없이 배우고, 새로운 기술을 배우고, 이미 가지고 있는 기술과 방법을 심도 있게 학습하고 있다는 것이다. 책을 읽는 것, 블로그를 읽는 것, Github에서 다른 사람들의 프로젝트 코드를 보는 것 등이 될 수 있습니다.
서로를 격려하세요.