58.com mengalami penurunan prestasi selepas menyahsenarai dan melaksanakan pemberhentian untuk menghadapi cabaran

Menurut China Business News pada 18 Mei, untuk mengurangkan kos dan meningkatkan kecekapan, 58.com sedang melaksanakan pelan pemberhentian berskala besar. Menurut berbilang pengguna di platform sosial Maimai yang disahkan sebagai pekerja 58.com, nisbah pemberhentian syarikat adalah setinggi 30%-50%, dan ia menggunakan model pampasan "N+1". Pemberhentian tidak diklasifikasikan mengikut kekananan pekerja, dan beberapa pekerja yang lebih tua juga diberhentikan. Dijangkakan pada separuh kedua bulan ini, beberapa jabatan 58.com akan memulakan pemberhentian, termasuk jabatan TEG 58.com dan Kumpulan 58 Ganji Nisbah pemberhentian bagi kedua-dua jabatan ialah 30%. Dianggarkan 58.com kini mempunyai kira-kira 30,000 pekerja Jika nisbah pemberhentian adalah 30%, ia dijangka menjejaskan hampir 10,000 orang.

Maklumat rasmi menunjukkan bahawa 58.com telah diasaskan pada Disember 2005 dan beribu pejabat di Beijing Ia mempunyai 27 cawangan jualan langsung di seluruh negara. Sebagai platform perkhidmatan hayat yang komprehensif, skop perniagaan 58.com meliputi banyak bidang seperti pengambilan pekerja, hartanah, kereta, barangan terpakai, perkhidmatan hayat tempatan dan kewangan.

Menurut Maklumat Teknologi ITBEAR, 58.com telah disenaraikan di Bursa Saham New York pada Oktober 2013. Dalam tempoh 18 bulan selepas penyenaraiannya, syarikat itu membuat pelaburan dan pengambilalihan dalam 14 syarikat, termasuk Anjuke dan China Talent Network pada 2015, dan bergabung dengan Ganji.com pada November tahun yang sama. Menurut data pasaran dari Institut Penyelidikan Sutu, bahagian pasaran 58.com pada masa itu adalah kira-kira 47.5%, manakala bahagian pasaran Ganji ialah 34.1%. Selepas bergabung dengan Ganji.com, bahagian pasaran 58.com melebihi 80%.

Pada September 2020, 58.com mengumumkan penyempurnaan penggabungan dan pengambilalihan penswastaan ​​dan dinyahsenarai secara rasmi daripada Bursa Saham New York. Sebelum penswastaan, pertumbuhan hasil 58.com telah menurun selama lima tahun berturut-turut. Dari 2015 hingga 2019, kadar pertumbuhan hasil 58.com masing-masing ialah 185.11%, 69.54%, 32.62%, 30.48% dan 18.56%. Pada hari dagangan terakhir sebelum penyahsenaraian, permodalan pasaran 58.com tidak melebihi AS$8.5 bilion, penurunan AS$5 bilion daripada kemuncaknya.

Selepas menyahsenarai, 58.com memutarkan platform agensi hartanah Anjuke, platform gaya hidup tempatan Swan Daojia dan platform pengangkutan dalam bandar Kuaigou Taxi, yang disenaraikan secara bebas. Pada April tahun lalu, Anjuke telah mengemukakan permohonan untuk penyenaraian di Bursa Saham Hong Kong, tetapi selepas prospektus itu tamat tempoh pada Oktober tahun yang sama, syarikat itu tidak mengemukakan prospektus baharu.

Syarikat itu belum lagi mengumumkan penjelasan khusus tentang sebab pemberhentian berskala besar di 58.com. Pemberhentian mungkin merupakan amalan biasa yang diterima pakai oleh syarikat untuk menyesuaikan diri dengan perubahan pasaran dan meningkatkan daya saing. Diberhentikan kerja adalah cabaran besar bagi pekerja yang terjejas, yang mesti menghadapi risiko kehilangan pekerjaan dan bergelut untuk mencari peluang pekerjaan baharu. Adalah perlu untuk terus memerhati dan menganalisis kesan pemberhentian ini pada masa depan perniagaan dan pekerja 58.com.

Atas ialah kandungan terperinci 58.com mengalami penurunan prestasi selepas menyahsenarai dan melaksanakan pemberhentian untuk menghadapi cabaran. Untuk maklumat lanjut, sila ikut artikel berkaitan lain di laman web China PHP!