Tapak ini melaporkan pada 19 Oktober bahawa David Baszucki, Ketua Pegawai Eksekutif Roblox, sebuah syarikat permainan kreatif dalam talian berbilang pemain yang terkenal, mengemukakan keperluan untuk pekerja yang bekerja dari jauh pada hari Selasa waktu tempatan: Sebelum 16 Januari tahun depan, pekerja perlu memutuskan sama ada untuk mula bekerja dari jauh setiap hari Selasa Mula kembali ke syarikat pada hari Khamis Jika anda tidak dapat menyelesaikannya, anda perlu meninggalkan syarikat selepas 15 April 2024.
pekerja yang memilih untuk terus bekerja di Roblox boleh menerima bantuan kos penempatan semula jika perlu, dan mereka dijangka bekerja di pejabat San Mateo mulai 15 Julai 2024. Jika pekerja "pasti enggan kembali" atau tidak dapat datang bekerja atas pelbagai faktor, akan menerima pampasan pemberhentian berdasarkan gred dan tempoh perkhidmatan apabila meletak jawatan, serta 6 bulan insurans perubatan .
Roblox mula beralih ke kerja jauh sepenuhnya pada Mac 2020. David Baszucki terus terang berkata, “Kami pada mulanya menyangka ia hanya akan mengambil masa beberapa minggu, tetapi ternyata beberapa tahun Tetapi dalam keadaan istimewa seperti itu, kami boleh masih mencapai ini. "Saya sangat kagum dengan bilangan orang yang bekerja," tetapi dia berkata bahawa Roblox ialah "syarikat yang inovatif" dan perlu kembali bekerja secara bersemuka dan memberikan bimbingan di tapak daripada pekerja kanan untuk pekerja baru yang baru menyertai kerja.
Ini adalah keputusan yang amat sukar kerana tempat tinggal adalah pilihan peribadi yang mempengaruhi setiap aspek kehidupan kita. Kami telah melakukan segala yang kami mampu untuk menjadikan proses ini sesistematik dan adil yang mungkin. Malangnya, saya tahu beberapa pekerja akan memutuskan untuk tidak menyertai ibu pejabat kami.Walau bagaimanapun, pekerja di pusat data, moderator dan jawatan lain atau individu yang mempunyai kemahiran khas atau pengetahuan profesional yang penting tidak diperlukan untuk bekerja. Tapak ini sebelum ini melaporkan bahawa Ketua Pegawai Eksekutif Dropbox Drew Houston terus mempromosikan budaya kerja jauh dan memberitahu syarikat teknologi besar lain bahawa
membiarkan pekerja bekerja dari rumah adalah cara untuk bekerja pada masa hadapan.
Houston berkata dalam temu bual bahawa syarikat itu mengamalkan peraturan 90/10, yang bermaksud bahawa 90% tahun dibelanjakan untuk bekerja dari jauh, dan baki 10% dikhususkan untuk kerja luar tapak untuk sebilangan kecil pekerja. "Anda memerlukan kontrak sosial yang berbeza dan melepaskan kawalan.Tetapi jika anda mempercayai pekerja anda dan melayan mereka seperti orang dewasa, mereka akan berkelakuan seperti orang dewasa dan kepercayaan mengatasi pengawasan. " tambahnya.
Pernyataan pengiklanan: Pautan lompat luaran (termasuk tetapi tidak terhad kepada hiperpautan, kod QR, kata laluan, dll.) yang terkandung dalam artikel digunakan untuk menyampaikan lebih banyak maklumat dan menjimatkan masa pemilihan laman web ini adalah Mengandungi Penyata ini.Atas ialah kandungan terperinci Roblox mengenakan keperluan kepada pekerja jauh: Sama ada datang bekerja selama tiga hari atau meninggalkan syarikat. Untuk maklumat lanjut, sila ikut artikel berkaitan lain di laman web China PHP!