本站 11 月 8 日消息，據澎湃新聞報道，位元組跳動已開啟今年第二輪員工選擇權回購。其中，離職員工稅前回購價格為 128 美元 / 股，在職員工為 160 美元 / 股，相較上一輪的每股 155 美元，上漲 3%。郵件稱，員工可以結合實際需求，自願申請參加。
自2017年起，位元組跳動開始為員工提供選擇權回購機會，以滿足他們的變現需求。該公司過去每年為員工提供兩次選擇權回購機會，分別在上半年和下半年進行，每次回購價格都會進行一定的調整
根據介紹，選擇權在轉化為現金之前需要經歷授予、歸屬、行使權和變現退出的四個步驟。員工在加入公司時會被授予選擇權，位元組員工也可以透過年終獎將其置換為選擇權。位元組的選擇權需要四年時間才能完全歸屬，每年的歸屬比例分別為15%、25%、25%、35%。歸屬部分可以透過支付少量的行使價格來變現，變現方式可以是公司回購或在公司上市後在公開市場上出售
本站注意到，今年10 月就有媒體報道稱，位元組跳動計畫以每股160 美元的價格回購員工股權。以發行的 14 億股計算，該公司對應估值約為 2,235 億美元，相比 2022 年 9 月下跌了 26%。
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