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员工AI能力将决定薪酬 存在贫富分化风险,国际货币组织预警

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发布: 2024-01-17 08:18:27
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国际货币组织:人工智能可能加剧贫富差距,员工是否熟练掌握 AI 将影响薪酬

根据国际货币组织(IMF)周日发布的报告,人类正处于一场技术革命的边缘。这次革命可能会带来生产力的提高,全球增长的推动以及全球收入的提高。但同时,它也可能取代一些工作岗位,导致贫富差距和不平衡发展加剧。

IMF 的工作人员研究了 AI 对全球劳动力市场的潜在影响。研究结果显示,全球近 40% 就业岗位受到了 AI 的影响。“从历史演进来看,自动化、信息技术往往会影响日常工作,但 AI 的与众不同之处,在于它能够影响高技能工作。”

IMF 据此认为,与新兴市场、发展中经济体相比,发达经济体面临更大 AI 风险,但同时也有更多机会利用 AI 带来的好处

数据显示,发达经济体中约有 60% 工作可能会受到人工智能影响,其中大约一半的工作会提高生产力,另一半的工作中,AI 会通过执行依靠人力的关键任务来降低劳动需求,导致薪水减少、招聘减少,最极端情况下甚至会导致部分工作消失

报告分析称,AI 在大多数情况下,可能会加剧各国内部的收入和财富不平等,人们可能会看到收入阶层内部的两极分化:能够利用 AI 工人的生产力和工资会提高,不能利用 AI 的工人则会落后。研究还表明,AI 可以帮助经验不足的工人更快地提高生产率。年轻工人可能更容易利用机会,而年长工人则可能难以适应

据本站此前报道,去年 7 月,Stability AI 的首席执行官在接受 CNBC 采访时表示,由于人工智能技术的进步,现在可以用更少的人力来开发软件,大多数印度程序员将面临失业

他补充说,生成式 AI 会对不同类型的工作产生不同影响,但并非每个人都会受到同等程度的影响。

不同国家对程序员的保护程度存在差异。例如,在法国,程序员享有更多的保护。而在印度,未来一两年内,低级外包程序员可能会逐渐消失。此外,法国的开发人员很少会遭到解雇。

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来源:51cto.com
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